обезщетение по член 222

[vandu84]

Здравейте съфорумници, нужно ми е малко разяснение за обезщетението по член 222.
За този член намерих следното: "Обезщетението се дължи от работодателя, когато трудовото правоотношение на лицето е прекратено по някое от следните основания: чл.328 ал.1 т.1; чл. 328 ал.1 т.2; чл. 328 ал.1 т.3; чл. 328 ал.1 т.4; чл. 328 ал.1 т.7, чл. 328 ал.1 т.8"
Аз съм съкратен именно по член 328, и имах 30 работни дни предизвестие.
Когато отидох в НОЙ да се регистрирам от там ми казаха че обезщетението по член 222 е по желание на работодателя. Да отида да попитам бившия ми работодател дали ще ми плати обезщетение по този член или не. Ако не, да отида в НОЙ и да се запиша. Всичко това ми се струва много странно, или от НОЙ нещо не са много наясно, или члена е формулиран много тъпо. На мен от написаното ми става ясно че работодателя ми е длъжен да ми плати това обезщетение.

[galq_law]

Имате право след изтичане на срока по чл.222 ал.1 от Кодекса на труда, ако докажете пред работодателя, че сте останали без работа или сте били на по-ниско платена работа.

[iliana88]

Обезщетение по чл.222, ал.1 се дължи само при прекратяване на изчерпателно изброените основания. Вашият договор на кое точно основание на чл.328 е прекратен? Поради каква причина? Не е по желание на работодателя. Обикновено в НОИ изчакват да бъде платено това обезщетение, за да започнат да изплащат обезщетението за безработица. За изплащането на това обезщетение се прави вписване в трудовата книжка. Ако правоотношението е прекратено на основание, за което не се дължи това обезщетение, работодателят няма основание за го заплати, дори и да има желание. Този 1 месец се зачита за осигурителен стаж (не и за трудов) и се правят вноски за фонд ДОО. Здравноосигурителните вноски следва да си заплатите сам след като подадете в НАП декларация образец 7.